Mitarbeiter motivieren und fördern

Den Unternehmenserfolg nachhaltig sichern durch motivierte und leistungsbereite Mitarbeiter Mitarbeitermotivation – Mitarbeiterbindung verbessern Entdecken Sie die Talente und Stärken Ihrer Angestellten. Sie können diese gezielt einsetzen. Das steigert die Motivation und Leistungsbereitschaft der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter - damit erhöht sich die Mitarbeiterbindung und die Fluktuationsrate sinkt. Das bedeutet auch zufriedene Kundinnen und Kunden. Unternehmen, die konsequente Führungskräfte-Entwicklung und systematisches Talentmanagement betreiben, haben doppelt so hohe Umsatzsteigerungen und 1,5-fach schneller wachsende Gewinn. (Studie der Boston Consulting Group und der World Federation of People Management Associations - WFMPA) Eine Aufgabe zu haben, die genau zu dem passt, was man kann und tun möchte, davon träumen die meisten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer.