Respekt - Kompetenz - Kritik und Lob - Offene Kommunikation - Vertrauen - Zukunftsaussichten - Verantwortung
Eindeutig werden Führungskräfte am Erfolg ihres Verantwortungsbereichs gemessen. In der Zusammenarbeit mit Teams bedeutet dies gemeinsam mit den eigenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern gesteckte Ziele zu erreichen.
Welche Ziele wollen Sie erreichen?
Über dieses Training
Führen von Teams und Gruppen stellt im Vergleich zur 1:1-Führung von Mitarbeitenden andere Anforderungen an die Führungskraft. Es...
Ein gutes Unternehmen sollte gut organisiert und noch besser geführt werden. Damit Sie die richtige Organisationsform führen können, unterstützen wir ...
In einem dynamischen Umfeld ist es heute überlebenswichtig, proaktiv auf Marktveränderungen reagieren zu können.
Agilität ist in aller Munde, aber w...
Digitale Schulungssoftware
Diese Software wird zur Schulung von Mitarbeitern eingesetzt. Die Schulungsunterlagen und die Fragen werden direkt über da...
Für ein variantenreiches Spiel und Spaß an der Bewegung finden Sie bei uns eine riesige Auswahl an Spielgeräten namhafter Hersteller, auch schon für d...
Jahres- und Konzernabschlussprüfung nach HGB und IFRS
Digitale Prüfungsprozesse, je nach Mandantenwunsch Remote oder persönlich
Nachhaltigkeitsbericht...
WIRTSCHAFTSPRÜFUNG
In unserer Steuerkanzlei bieten wir Ihnen eine umfassende Beratung in allen Steuer- und Unternehmensfragen für Unternehmer und für ...
Unsere Vorteile für Sie auf einen Blick:
- Löhne und Spesen fehlerfrei und pünktlich auszahlen
- Zertifiziert nach neuestem Swissdec-Standard
- Lohnpr...
Mit über 16 Jahren Erfahrung bietet STalent Recruiting maßgeschneiderte Personalvermittlungslösungen. Überzeugen Sie sich von unserer Erfolgsbilanz m...
ist eine Beratungsform, die - wenn sie professionell geführt wird - deutlich dazu beitragen kann, die Fähigkeit des Menschen zur Selbststeuerung zu st...
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